Per i volontari impiegati in Italia<\/span>:<\/p>\n– 1 modulo di dichiarazione del domicilio fiscale<\/b>. Tale modulo va compilato con i dati della propria residenza e corredato della copia della tessera del codice fiscale.<\/p>\n
– 2 moduli IBAN\u00a0per l’accreditamento delle spettanze <\/b>. Con questi moduli il volontario aprir\u00e0 un conto corrente bancario o, se ne \u00e8 gi\u00e0 in possesso, comunicher\u00e0 il proprio IBAN.\u00a0 Qualunque altro tipo di prodotto bancario non \u00e8 accettato dall’UNSC. Sul conto corrente verranno accreditate le spettanze a partire dalla fine del secondo mese di servizio.
\nAd ASC Roma deve pervenire una copia del modulo IBAN compilata e firmata in originale <\/b><\/b>. L’altra copia verr\u00e0 consegnata dal volontario alla propria banca.<\/p>\n
Tutti i volontari dovranno consegnare il contratto firmato<\/strong> e con la data di inizio servizio, lo stesso verr\u00e0 controfirmato dal Responsabile Locale di Ente Accreditato – RLEA di ASC Roma.<\/p>\nMANCATA PRESENTAZIONE IN SERVIZIO<\/b><\/span>
\nLa mancata presentazione in servizio viene considerata rinuncia a meno di gravi e comprovati motivi.
\nLa mancata presentazione per malattia debitamente certificata non \u00e8 considerata rinuncia. Il volontario \u00e8 considerato in servizio dalla data indicata nel Contratto, ha diritto alla conservazione del posto in graduatoria con l\u2019avvertenza che i giorni di assenza per malattia saranno decurtati dal numero complessivo dei quindici previsti per i dodici mesi di servizio. Oltre i quindici giorni su indicati, la mancata presentazione equivale a rinuncia. In tal caso, il volontario, fatto salvo il mantenimento dei requisiti di ammissione al Servizio civile nazionale, pu\u00f2 fare nuova domanda di servizio civile in uno dei bandi successivi.<\/p>\nRINUNCE E SUBENTRI<\/span><\/b><\/span>
\nLa richiesta di sostituzione dei volontari selezionati nell\u2019ambito dei progetti di servizio civile nazionale a seguito di rinunce \u00e8 consentita esclusivamente entro i primi tre mesi <\/strong>dalla data di avvio del progetto e comunque entro un tempo utile affinch\u00e9 i subentranti svolgano almeno nove mesi di servizio civile. Pertanto, la durata del servizio civile dei volontari subentranti \u00e8 ridotta al periodo che intercorre dalla data di assunzione in servizio da parte dell\u2019ente fino al termine del progetto.
\nAl fine di consentire all\u2019Ufficio del SCN di espletare le procedure necessarie per assicurare i regolari subentri degli idonei in graduatoria, saranno prese in considerazione esclusivamente le richieste di sostituzione che perverranno entro l\u2019ottantesimo giorno dalla data di inizio del progetto.<\/p>\nTEMPORANEA MODIFICA DELLA SEDE DI SERVIZIO<\/b><\/span>
\nQualora sia previsto nel progetto approvato, alla voce \u201cdescrizione del progetto e tipologia dell\u2019intervento\u201d o alla voce \u201ceventuali particolari obblighi dei volontari durante il periodo di servizio\u201d l\u2019ente pu\u00f2 impiegare i volontari, per un periodo non superiore ai trenta giorni<\/strong>, previa tempestiva comunicazione all\u2019Ufficio nazionale, presso altre localit\u00e0 in Italia o all\u2019estero,<\/strong> non coincidenti con la sede di attuazione del progetto, al fine di dare attuazione ad attivit\u00e0 specifiche connesse alla realizzazione del progetto medesimo ( es. soggiorni estivi, mostre itineranti, eventi culturali ecc\u2026.). Non sono previsti in questo caso rimborsi a carico del Dipartimento per le spese di viaggio.
\nIn occasione di emergenze di protezione civile<\/strong> – sia nella fase della calamit\u00e0 che in quella post emergenziale \u2013 o di missioni umanitarie, l\u2019ente pu\u00f2 impiegare i volontari, per un periodo non superiore ai trenta giorni, previa acquisizione in forma scritta del loro consenso ed autorizzazione del Dipartimento, presso altre sedi dello stesso ente in Italia o all\u2019estero, per interventi organizzati dall\u2019Ente stesso.<\/p>\nTRATTAMENTO ECONOMICO<\/span><\/strong>
\nIl Dipartimento corrisponde al volontario, per l’attivit\u00e0 prestata, un assegno mensile di 444,30 \u20ac<\/strong> corrispondente ad un importo giornaliero di 14,81 \u20ac per 30 giorni convenzionali al mese, che in presenza di altri cespiti concorre, ai fini fiscali, alla formazione di reddito imponibile.
\nPer i volontari in servizio civile all’ Estero, in aggiunta all’assegno mensile di 444,30 \u20ac, \u00e8 prevista un’indennit\u00e0 giornaliera per i giorni di effettiva permanenza all’estero documentata attraverso ASC Roma.
\nIl Dipartimento invia comunque una certificazione dei compensi percepiti<\/strong> una volta l’anno, cio\u00e8 un sostitutivo CU- Certificazione Unica, attraverso l’area riservata del volontario.<\/p>\nTRATTAMENTO PREVIDENZIALE<\/span><\/strong>
\nI periodi di Servizio Civile<\/strong> Nazionale che verranno prestati dai volontari avviati in servizio a decorrere dal 1\u00b0 gennaio 2009 sono riscattabili<\/strong>, in tutto o in parte, su domanda del volontario e su contribuzione individuale, da versare in un’unica soluzione o in 120 rate mensili senza l’applicazione degli interessi di rateizzazione. (Legge 28 gennaio 2009, n. 2 (Art.4 comma 2).<\/p>\nMALATTIE<\/span><\/strong>
\nIl volontario ha a disposizione 15 giorni di malattia<\/strong>. Tale numero pu\u00f2 diminuire nel caso si tratti di volontari subentranti.
\nIl volontario, in caso di malattia, ne dar\u00e0 tempestivamente comunicazione<\/strong> ad ASC Roma, facendo pervenire la relativa certificazione sanitaria<\/strong> contenente numero di giorni di malattia, date e timbro e firma del medico con codice di iscrizione al SSN. Tale documentazione \u00e8 conservata nella cartella personale del volontario.
\nIn caso di superamento dei 15 giorni (o del nuemro dei giorni a disposizione cos\u00ec come descritto nel contratto di servizio civile),per ulteriori 15 giorni<\/strong> di malatti il volontario viene considerato in servizio ma l\u2019importo economico \u00e8 decurtato in proporzione ai giorni di assenza. Superati questi ulteriori quindici giorni, il volontario \u00e8 escluso dalla prosecuzione del progetto.
\nOgni giorno di malattia va calcolato forfettariamente come 5 ore di servizio prestato.<\/p>\nINFORTUNIO<\/strong><\/span>
\nIn caso di infortunio la denuncia del sinistro deve essere inviata a cura del volontario al broker assicurativo, entro quindici giorni dal momento dell\u2019infortunio, e comunque non oltre il quindicesimo giorno dal momento dal quale il volontario ne abbia avuto la possibilit\u00e0. Per quanto concerne le modalit\u00e0 di denuncia del sinistro e gli adempimenti correlati, il volontario dovr\u00e0 attenersi a quanto indicato nel contratto di assicurazione, consultabile sul sito web dell\u2019Ufficio per il Servizio Civile Nazionale.
\nPer gli infortuni avvenuti durante l\u2019orario di servizio, i giorni di assenza non vanno computati nel numero dei giorni di malattia spettante nell\u2019arco del servizio. In caso di assenza dovuta ad infortunio occorso durante e per effetto delle attivit\u00e0 svolte nel servizio, ivi compreso il tragitto da e per il luogo in cui la prestazione debba essere effettuata, al volontario spetta l\u2019intera retribuzione fino a completa guarigione clinica. Il periodo di assenza dal servizio, in questi casi, \u00e8 considerato prestato a tutti gli effetti.<\/p>\nAi volontari \u00e8 garantita da parte dell’UNSC, la copertura assicurativa per i rischi connessi allo svolgimento del SCU.<\/strong>
\nIl contratto ha per oggetto:
\n– assicurazione dei rischi per infortuni, malattia e responsabilit\u00e0 civile verso terzi (di cui possono usufruire i volontari che operano in Italia e all’estero)
\n– prestazioni di assistenza (di cui possono usufruire solo i volontari che operano all’estero).<\/p>\nVai alla pagina del Dipartimento dedicata alla copertura assicurativa<\/a><\/p>\nMATERNITA<\/strong><\/span>‘
\nAlle volontarie in stato di gravidanza si applicano le disposizioni legislative del Testo Unico in materia di tutela e sostegno della maternit\u00e0, adottato con il decreto legislativo 26 marzo 2001, n.151, espressamente richiamato dal decreto legislativo n. 77 del 2001. Ai sensi del predetto Testo Unico il divieto di prestare servizio<\/strong> civile \u00e8 di norma durante i due mesi precedenti ed i tre mesi seguenti il parto<\/strong> (art.16), in assenza di condizioni patologiche che configurino situazioni di rischio per la salute della gestante e\/o del nascituro (art.17).
\nPrima dell\u2019inizio del periodo di divieto di cui all\u2019art.16, lett. a), le volontarie devono consegnare all\u2019ente il certificato medico<\/strong> indicante la data presunta del parto.
\nDalla data di sospensione del servizio a quella della sua ripresa viene corrisposto l\u2019assegno per il servizio civile ridotto di un terzo.<\/p>\nGUIDA AUTOMEZZI<\/strong><\/span>
\nE\u2019 consentito al volontario porsi alla guida di automezzi appartenenti o comunque a disposizione dell\u2019ente di assegnazione, solo se previsto dal progetto specifico.
\nI rischi loro derivanti dalla guida, ad esclusione di eventuali danni causati a terzi, sono coperti dalla polizza assicurativa stipulata dall\u2019Ufficio nazionale.<\/p>\nPERMESSI<\/span><\/strong>
\nIl volontario usufruisce di un massimo di 20 giorni di permesso retribuito<\/strong> (il numero pu\u00f2 diminuire nel caso di volontari subentranti) per esigenze personali, ivi compresi, gravi e giustificati motivi, quali a titolo esemplificativo gravi necessit\u00e0 familiari, esami universitari e tesi di laurea, licenze matrimoniali ecc\u2026
\nI 20 giorni di permesso non rientrano nel computo del monte ore previsto dal progetto.
\nIl permesso consente al volontario di assentarsi dal servizio per un periodo superiore alle 24 ore e non \u00e8 frazionabile in permessi orari.
\nNel computo dei giorni di permesso non sono compresi i giorni festivi contigui (la domenica o il sabato e la domenica a secondo dell\u2019articolazione dell\u2019orario di servizio) ed eventuali festivit\u00e0 infrasettimanali.
\nI permessi vengono fruiti dal volontario, in accordo con l\u2019ente, compatibilmente con le esigenze del progetto di servizio e della formazione; di norma debbono essere richiesti all\u2019operatore locale di progetto della sede di attuazione almeno quarantotto ore prima della data di inizio.
\nI giorni di permesso devono essere comunicati attraverso apposito modulo tempestivamente<\/strong> ad ASC Roma via mail o per fax, poi consegnati in orginale con il fogli firme.
\nIl superamento dei 20 giorni di permesso previsti \u00e8 causa di esclusione dal progetto.<\/p>\nPERMESSI STRAORDINARI<\/strong><\/span>
\nI volontari possono usufruire di ulteriori permessi straordinari al verificarsi delle seguenti fattispecie:
\n– donazione di sangue<\/strong>: 1 giorno;
\n– nomina alla carica di presidente, segretario di seggio e scrutatore<\/strong>, nonch\u00e9 di rappresentante di lista, in occasione delle consultazioni elettorali: durata dello svolgimento delle operazioni elettorali;
\n– esercizio del diritto di voto<\/strong>: 1 giorno per i volontari residenti da 50 a 300 Km di distanza dal luogo di servizio; 2 giorni per i volontari residenti oltre 300 Km dal luogo di svolgimento del servizio. Per i volontari impiegati in servizio civile all\u2019estero sono concessi rispettivamente due e quattro giorni di viaggio, secondo che si tratti di paesi Europei o extra Europei.
\nOgni giorno di permesso straordinario va calcolato forfettariamente come 6 ore di servizio prestato.<\/p>\nORARIO DI SERVIZIO<\/strong><\/span>
\nI progetti di SCN prevedono un monte ore annuo minimo di 1145 ore.<\/strong>
\nGli op. volontari dovranno essere impiegati in modo continuativo per almeno 20 ore settimanali e per non pi\u00f9 di 36 ore settimanali,<\/strong>\u00a0da articolare su cinque o sei giorni a seconda di quanto previsto per la realizzazione del progetto<\/strong>. I venti giorni di permesso non rientrano nel computo del monte ore previsto dal progetto: al termine dei dodici mesi di validit\u00e0 del progetto, il volontario dovr\u00e0 avere effettivamente svolto le ore previste.
\nIl monte ore previsto non pu\u00f2 essere esaurito prima del termine del progetto, n\u00e9 \u00e8 possibile tenere in servizio i volontari oltre il periodo di dodici mesi .
\nCompito dell\u2019ente che realizza il progetto organizzare gli orari di servizio, sulla base di quanto sopra precisato.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"Le informazioni qui di seguito sono tratte da: Disposizioni concernenti la disciplina dei rapporti tra enti e operatori volontari del servizio civile universale\u00a014\/01\/2019 Bandi di servizio civile Contratto di servizio…<\/p>\n","protected":false},"author":5,"featured_media":0,"parent":874,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"footnotes":""},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/temporaneo.arciserviziocivile.it\/roma\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/1080"}],"collection":[{"href":"https:\/\/temporaneo.arciserviziocivile.it\/roma\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/temporaneo.arciserviziocivile.it\/roma\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/temporaneo.arciserviziocivile.it\/roma\/wp-json\/wp\/v2\/users\/5"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/temporaneo.arciserviziocivile.it\/roma\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1080"}],"version-history":[{"count":29,"href":"https:\/\/temporaneo.arciserviziocivile.it\/roma\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/1080\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":3506,"href":"https:\/\/temporaneo.arciserviziocivile.it\/roma\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/1080\/revisions\/3506"}],"up":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/temporaneo.arciserviziocivile.it\/roma\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/874"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/temporaneo.arciserviziocivile.it\/roma\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1080"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}
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